AGP Sterne Auszeichnung

„Unsere langjährig entwickelte partnerschaftliche Unternehmenskultur hat uns wirksam geholfen, notwendige Maßnahmen der Krisenbewältigung zügig und kooperativ umzusetzen. Es macht uns stolz, dass wir gerade jetzt mit vier AGP Sternen ausgezeichnet wurden.“
Dr. Bernhard E. Kallup, Vorstandsvorsitzender der Sedus Stoll AG
AGP Sterne Preisträger 2010

Die Auszeichnung

Die AGP will die Weiterentwicklung der betrieblichen Partnerschaft fördern und partnerschaftlich geführte Unternehmen jährlich auszeichnen - mit bis zu 5 Sternen für Partnerschaftliche Unternehmenskultur. Die Unternehmen können dazu an einem Wettbewerb mit einem differenzierten Evaluierungsprozess teilnehmen, der ihre Stärken und insbesondere auch weiteres Verbesserungspotential aufzeigt.

Eine mit anerkannten Wissenschaftlern, erfolgreichen Unternehmern und Personalleitern führender Unternehmen besetzte Jury entscheidet seit 2008 über die Auszeichnung mit AGP Sternen.

Die Prämierung erfolgt regelmäßig im Rahmen der Jahrestagung der AGP.

>>Download: AGP STERNE Broschüre

	Weil Partnerschaft nachhaltige Wettbewerbsvorteile schafft: Partnerschaftlich geführte Mitarbeiter identifizieren sich mit dem Unternehmen, zeigen mehr Engagement und schaffen bessere Resultate.
	Weil partnerschaftlich geführte Unternehmen bessere Voraussetzungen haben, um auch wirtschaftlich schwierige Zeiten zu bewältigen.
	Weil mittelständische Unternehmer oft ganz intuitiv eine engagierte Partnerschaft mit ihren Mitarbeitern leben.
	Weil eine Auszeichnung mit AGP Sternen für partnerschaftliche Unternehmenskultur die Attraktivität des Unternehmens für Mitarbeiter, Bewerber und auch Kunden spürbar stärkt.

Ziele

	Durch die Vergabe von AGP Sternen wird gut gelebte Partnerschaft anerkannt und gleichzeitig werden Attraktivitätsvorteile im Wettbewerb um Fach- und Führungskräfte sichtbar gemacht.
	Die Beschreibung von Stärken, Schwächen und Verbesserungspotentialen gibt Anregungen zur Weiterentwicklung von partnerschaftlicher Führung und Zusammenarbeit.

Grundlagen der Bewertung

	Angaben der Unternehmen in einem Fragebogen und schriftliche Unterlagen zu Regelungen und Führungsinstrumenten.
	Eindrücke aus Interviews mit Geschäftsführung und Betriebsrat.
	Ergebnisse einer Mitarbeiterbefragung.

Was erhalten die teilnehmenden Unternehmen ?

	Einen Ergebnisbericht zur Mitarbeiterbefragung (Standard- oder Professional-Ausführung)
	Eine Bewertung und Kurzbeschreibung von Stärken und Schwächen
	Kurzdarstellung von Verbesserungspotentialen aus Sicht der Jury und Auditoren.
	Bis zu 5 AGP Sterne und medienwirksame Vorstellung der ausgezeichneten Unternehmen bei der AGP-Jahrestagung

Preisverleihung 2011

Im Rahmen der 61. Jahrestagung der AGP in der Handelskammer in Hamburg wurde die KOPP Schleiftechnik GmbH aus Lindenfels/Winterkasten mit 4 AGP Sternen für ihre partnerschaftliche Unternehmenskultur ausgezeichnet.

Die mit anerkannten Wissenschaftlern, erfolgreichen Unternehmern und Personalleitern führender Unternehmen besetzte AGP Sterne Jury beeindruckte insbesondere die stark ausgeprägte partnerschaftliche Grundorientierung sowie die Vielzahl von Instrumenten der Personal- und Organisationsentwicklung, die dieses mittelständische Unternehmen mit 35 Mitarbeitern einsetzt. Das Unternehmen arbeitet seit vielen Jahren an der Entwicklung der Unternehmenskultur und sucht dazu den Austausch mit anderen Unternehmern und Experten.

Die überaus positiven Einschätzungen der Mitarbeiter in der durchgeführten Mitarbeiterbefragung bestätigen, dass der Partnerschaftsgedanke im Unternehmen fest verankert ist und sich nicht zuletzt in den Beziehungen auch zu den Kunden niederschlägt. Die Unternehmenskultur ist damit eine wichtige Basis für den Unternehmenserfolg.

Horst Kuschetzki, 1. Vorsitzender der AGP und Dr. Heinrich Beyer, Geschäftsführer der AGP, überreichten dem Geschäftsführer, Herrn Achim Kopp, die AGP Sterne Auszeichnung und gratulierten ihm zu dem bisher besten Ergebnis der bislang ausgezeichneten Unternehmen.

AGP Sterne Preisträger

	APtronic AG, Bad Sassendorf

	epro GmbH, Gronau

	Grünbeck Wasseraufbereitung GmbH, Höchstädt

	Hoppecke GmbH, Brilon

	KOPP Schleiftechnik GmbH, Lindenfels/Winterkasten

	Maschinenringe Deutschland GmbH, Neuburg a.d. Donau

	S&N AG, Paderborn

	Sedus Stoll AG, Waldshut

	Seeberger KG, Ulm

	Seeger Transporte GmbH & Co. KG, Münnerstadt

	Andreas Bartmann - Geschäftsführender Gesellschafter der Globetrotter GmbH, Hamburg
	Dr. Harald Frank - Gebr. Frank GmbH & Co KG, Gera / Vizepräsident Die Familienunternehmer - ASU
	Helmut Gilbert - Ehemaliger Personalleiter der SAP AG, heute Dozent an der Berufsakademie Mannheim
	Horst Kuschetzki - ehemaliger Vorsitzender der AGP e.V., Kassel / Büdingen
	Dr. Hans-Peter Meister - Geschäftsführer und Inhaber der IFOK GmbH, Bensheim
	Michael Montjoie - Senior Vice President HR, Voith Turbo GmbH & Co. KG, Heidenheim
	Prof. Martin Schneider - Lehrstuhl Personalwirtschaft, Universität Paderborn
	Otto Wassermann - Vorstand der Otto Wassermann AG, München

Weitere Informationen und Anmeldung

Kontakt:

Arbeitsgemeinschaft Partnerschaft in der Wirtschaft e.V. - AGP:
Dr. Heinrich Beyer, Dirk Lambach
Telefon: 0561-932425-0
www.agpev.de
info@agpev.de

Anmeldefrist:

Bewerben Sie sich jetzt für die AGP Sterne 2012. Teilnahmeschluss ist der 21. April 2012.

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